也许你经常会在电视上看到，巴西球星罗纳尔多、卡卡拿着一盒“金嗓子”喉宝对着你微笑；也许你有时会嗓子不舒服，你身边就会有朋友说：“去买一盒‘金嗓子’喉宝吧！”而你可能不知道的是：金嗓子喉宝已经连续十三年在国内同类产品中市场占有率第一，并出口美国、加拿大、欧盟、俄罗斯、澳大利亚以及东南亚等二十多个国家和地区；金嗓子品牌在世界品牌实验室2009年《中国500最有价值品牌》排名中名列271位，价值30亿元。

　　——而这一切都源自从一个糖果厂的女学徒成长起来的创业女杰。

　　江佩珍，现任广西金嗓子有限责任公司党委书记、董事长兼总经理。她创业五十年，解放思想，坚持质量为本，科技创新，诚信和谐，做百年企业，树百年品牌的管理理念，企业名列全国中药企业50强，全国三百六十行纳税前十名。江佩珍13岁进厂，18岁当厂长，在同一个厂，同一个厂长岗位，干了四十多年。

　　志存高远  女徒工誓争“中国第一”

　　1959年9月，刚满13岁的江佩珍进了柳州市糖果二厂当学徒，开始了她的包糖工生涯。她勤学苦练，包的糖又快又好，几乎月月超额完成任务。在短短 4 年多的时间里，她不仅掌握了各项制糖技术，所有的制糖工艺也基本能操作自如。谦虚的品格、好学的精神、扎实的作风、熟练的技术、突出的成绩，使她很快赢得了厂领导与工人师傅的好评。从组长、青年班长、车间主任，一步一个脚印，18岁即当选为主管全面工作的副厂长。1979年2月，干了15年副厂长、33岁的江佩珍被任命为厂长。

　　改革的春风再度吹拂祖国大地时，江佩珍决心一展身手。她走南宁，奔上海，扩大生产，引进先进包装，当年就使糖果二厂的产量创了历史新高，成为全国十大糖果厂家之一，各项经济指标为广西第一名。但她并没有满足，带领技术人员到法国、德国、意大利、日本学习先进技术，引进先进的生产线。糖果二厂造出了中国第一颗果酱夹心糖、中国第一块花生巧克力，攻克了世界糖果业的最高技术品种——酒心巧克力。1988年，产量近 2 万吨，产值 9700 多万元，税利超千万元，各项经济指标名列全国同行业第一，糖果二厂如愿以偿地成为“中国第一”。

　　然而市场变幻莫测。正当糖果二厂如日中天时，1992年，产品产销受挫，全年利润仅 7.8 万元，企业的发展步入了低谷。时任国务院副总理的朱镕基到柳州视察。在厂长座谈会上，朱副总理点拨江佩珍：搞高科技产品是一条路。要走这条路，可以去上海与大专院校科研部门交朋友。产学研一体结合起来，会形成让人难以想象的能量。

　　朱副总理的点拨，使江佩珍茅塞顿开。这年 7 月，冒着 39℃的高温，江佩珍一行 5人来到上海华东师大。她的热忱、执着、虚心请教感动了王耀发教授，王教授把自己钟爱的一个运用生物工程方法治疗慢性咽喉炎的配方拿出来，用它改造糖果二厂的润喉糖，江佩珍给这一产品起名“金嗓子喉宝”。

　　短短几年时间，金嗓子市场占有率在同类产品中跃居第一，并与美国、欧盟、南非、东南亚及港澳等十多个国家和地区建立了业务往来，使金嗓子冲出国门，走向世界。

　　继成功开发金嗓子喉宝以后，企业又与上海华东师大生物系、复旦大学生命科学院等高院合作，研制生产了“宁心宝胶囊”、“罗汉果玉竹冲剂”等高科技新药。还针对特殊人群，研制生产无糖型金嗓子喉宝。这一系列高科技产品的开发成功，培育了新的经济增长点，为企业持续发展奠定了坚实基础。

　　淡泊名利  好领导真情回报社会

　　多年以来，她努力为职工办好事、办实事：免费为职工安装液化气、燃气灶、抽油烟机、热水器，免费为员工供应早餐，解决职工解决住房问题，为每位职工，包括离退休职工免费安装程控电话；职工子女考上大中专学校有奖励，积极为员工办理劳动、养老和医疗保险；安排离退休职工观光、旅游、健身；改善食堂、浴室、车间科室的环境，增加设施，装上空调；普遍实现了微机管理；组织职工利用工休假进行市场考察，增强职工的市场意识、竞争意识，激发了职工的爱国爱厂之心。为了减轻国家负担，先后办起了“广西金嗓子旅游有限公司”、“职工消费合作社”，实行内部消化企业富余人员，同时积极配合政府做好再就业工作，安排吸纳下岗人员和待业家属子女200多人进厂工作，还想方设法创办福利企业，安置残疾人员就业，为党和政府分忧。

　　“造福人类，回报社会”一直是江佩珍与领导班子成员的共识。她时常关注困难群体，千方百计帮助和支持他们。1996年，厂里出资 100万元支持柳州市政府在五一路上兴建了两座人行桥，为群众解决了行路难的问题。她还十分热心贫困地区教育事业，多次率队到山村地区为贫困学子捐赠学习用品、衣物，大米。在百色建立了“金嗓子坡索希望小学”。出资 3万元为邻近的柳铁四中建立运动场。2001年，江佩珍带头个人出资资助了10名少数民族失学女童，帮助她们完成九年义务教育，并在企业长期设置募捐箱，所得捐款全部用于支持“希望工程”。1994年至今，在历次抗洪救灾和抗击非典活动中，企业累计捐资捐物价值240多万元。2008年，四川汶川发生大地震，公司及时捐资捐物185万余元。2003年，公司出资200万元支持国家级贫困地区三江侗族自治县实现村村通公路建设。2005年，在广西忻城县等经济相对落后的少数民族聚居地，建立金银花、罗汉果等无公害农产品(16.57,-0.37,-2.18%)生产基地。2002年至今，累计出资20万元，在国家级贫困地区三江侗族自治县林溪乡开展科技扶贫，引导农民科学种茶。这些举措对少数民族地区农业产业化发展，及农民脱贫致富，起到积极推动作用。1997年，企业又出资 800万元创办了“广西金嗓子足球学校”，开创了中国企业办足球学校的先河。这些年，公司用于回报社会和人民、赞助公益事业的资金高达 6000余万元。

　　忠诚事业  江佩珍再续人生辉煌

　　1983年，中国科学院马洪教授来柳州讲授经济课，江佩珍受到启发，她率先在市内推行厂长负责制，把有真才实学的能人提拔到领导岗位。她推行目标管理制、责任制、聘任制，这一改革，企业出现勃勃生机。

　　随着事业的不断发展，江佩珍继续深化“三项制度”改革，加快建立现代企业制度。这一改革，使企业由完全国有转制为企业员工控股的广西金嗓子有限责任公司，调动了员工的积极性。配合人事制度的改革，公司配套制定实施了一系列管理教育制度，这一举措，为企业的发展奠定了基础。

　　江佩珍还十分注重党团、工会组织建设。支持企业工会、团组织结合公司实际积极开展工作，听取职工合理化建议，并适时用于生产工作中。

　　2002年，国内外成百上千种各类咽喉片的市场竞争非常激烈，江佩珍以超前的意识以变制变，重新调整销售政策。她每年用大半的时间带领销售人员考察国内外市场，常常是白天工作，晚上赶路，不顾鞍马劳顿，驰骋于大江南北、长城内外。就在这一年，金嗓子喉宝经国家药品监督管理局批准，改名金嗓子喉片，由桂卫药健字号荣升为国药准字号药品。

　　在江佩珍的领导下，企业年年迈上新的台阶，两个文明建设获得双丰收，企业荣获中国优秀诚信企业、中国医药(19.13,0.00,0.00%)行业领军品牌、高新企业、中国驰名商标等称号，连续获“柳州市经济效益大幅度增长企业”、“广西科技型先进企业”、“全国医药行业先进企业”等荣誉，而她本人也深得公司员工、社会人士的信赖和尊敬，先后被评为中国十大女杰、全国五一劳动奖章、全国三八红旗手标兵、全国优秀星火企业家、中国改革开放30年百名女性新闻人物，中国品牌建设领军人物、新中国成立60周年最具特色十佳创新人物，享受国务院政府特殊津贴专家，中国保护消费者先进个人等荣誉称号，并光荣出席建国六十周年阅兵庆典。她虽获得诸多荣誉，仍始终平易近人，谦虚谨慎，兢兢业业，以一个优秀企业家的开拓创新和敬业精神全心全意为企业服务。

　　这就是江佩珍，一个不断改革创新，锐意进取的优秀企业家。